Construir una carrera con méritos
Comprometidos a mantener el alcance de un proyecto bajo el control del Propietario, Merit Consultants International actúa como una extensión del equipo del Propietario y ayuda en la selección y coordinación de los recursos más adecuados para el proyecto. Merit aporta la experiencia y los recursos necesarios para gestionar los calendarios de los proyectos de los clientes y controlar los costes.
Merit ofrece una amplia gama de oportunidades de empleo, desde ingenieros hasta personal de proyectos. Estos puestos incluyen generosos paquetes de prestaciones para satisfacer las diversas necesidades de los empleados.
Creemos firmemente que para que Merit siga construyendo sobre sus éxitos, necesitamos personas que quieran desarrollar sus carreras y crecer.
Merit apoya firmemente la educación y formación continuas y colabora estrechamente con muchas organizaciones profesionales para poner a disposición de nuestros empleados oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.
Nuestros paquetes retributivos son muy competitivos, pero son sólo una parte de que un empleado se sienta valorado. Los empleados de Merit se implican en un trabajo significativo, tienen oportunidades periódicas de hacer oír su voz, participan en circuitos de retroalimentación y premios al servicio, y son celebrados por sus logros individuales y de equipo. Los empleados también tienen acceso a un completo plan de beneficios desde su primer día de trabajo.
